LECTURAS: La vida interior del líder

April 30, 2025
La definición y descripción, que Gary Zukav hace sobre el fenómeno del poder auténtico, no deja dudas de que se constituye en el alma de lo que los estudios de liderazgo ven emerger en el mundo. Es más, Zukav, al mostrar el humano universal que está emergiendo hoy, en un evidente paso evolutivo, vemos que se corresponde con el tipo de humano que está llenando los espacios vacíos que ha dejado una dirigencia extraviada en los laberintos de la compleja sociedad que hemos producido bajo el viejo paradigma de mando y control. En el actual renacimiento y en la nueva iluminación que hoy empiezan a asomarse, de manera casi invisible, entre las fisuras de un orden que empieza a ser sustituido por caduco, un nuevo tipo de líder empieza a nacer. Un líder que trabaja en su cultivo interior, para operar desde un corazón y una mente armonizados por las energías del amor y las necesidades de su alma.

Un líder emocionalmente estable y que, con la claridad de las intenciones más nobles, sabe elegir responsablemente, para cooperar, compartir, reverenciar la vida y armonizar. Un líder compasivo, trans-cinco-sensorial, que es empático, valiente y comprometido con un accionar consciente. Esto es lo que se define como poder auténtico. En los dos libros que hoy reseñamos, Gary Zukav y Linda Francis nos enseñar el camino para cultivarnos interiormente y liderar nuestras relaciones desde el poder auténtico. 

THE HEART OF THE SOUL


Gary Zukav, autor del megabestseller del New York Times "El Asiento del Alma", da un gran paso adelante en su mensaje, con esta guía hacia el siguiente nivel de crecimiento espiritual. "El viaje más largo que harás en tu vida es de tu cabeza a tu corazón".  Con la singular combinación de profunda comprensión psicológica y profunda espiritualidad que ya ha atraído a millones de lectores a sus dos  grandes bestsellers nacionales, El asiento del alma e Historias del alma, el galardonado autor Gary Zukav se une ahora a su compañera espiritual, Linda Francis, para ayudarnos a desarrollar una nueva conciencia emocional, fundamental para nuestro desarrollo espiritual. En El asiento del alma, Zukav expuso brillantemente sus conceptos fundamentales, explicando cómo la expansión de la percepción humana, más allá de los cinco sentidos, conduce a una nueva comprensión del poder como la alineación de la personalidad con el alma: el "poder auténtico". 


En Historias del alma, mostró cómo conceptos como la armonía, la cooperación, el compartir y la reverencia por la vida se expresan en la vida de otras personas. Ahora, en El corazón del alma, él y Francis dan el siguiente gran paso adelante, al mostrarnos la importancia de la conciencia emocional al aplicar estos conceptos a nuestra propia vida diaria. 


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THE MIND OF THE SOUL


Las personas toman cientos de decisiones a diario, pero la mayoría siente que tiene poco control sobre sus vidas. Aquí, Gary Zukav y Linda Francis nos ofrecen una visión revolucionaria del poder de la elección para transformar vidas desde adentro.  La mente del alma describe, con un texto fácil de leer y ejercicios prácticos, cómo cada momento  de  la  vida presenta la disyuntiva de persistir en viejos patrones limitados o experimentar con el potencial ilimitado y liberador que se avecina. Ya sean decisiones importantes (relacionadas con el trabajo, el matrimonio, la crianza de los hijos o el divorcio) o aparentemente pequeñas (como mostrar molestia cuando se está enojado), estas conllevan consecuencias de las que debes asumir la responsabilidad. La mente del alma te muestra cómo, en cada situación, una opción entre las muchas que se presentan es la óptima: crear armonía, cooperación o reverencia por la vida. Este libro te ofrece la libertad de experimentar con tu vida, de ver qué te funciona y qué no, de cambiarte a ti mismo en lugar de culpar a los demás; en resumen, de abrir tu corazón y desarrollar un poder auténtico. Con la misma sensibilidad que hizo tan significativo El corazón de la conciencia emocional, Zukav y Francis te guían, paso a paso, en el desarrollo de la capacidad de liberarte de las decisiones inconscientes que te frenan y limitan tu plenitud en la vida.


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Blog Colegio Altos Estudios de Quirama

July 30, 2026
“El informe PHC 2025 (Planetary Health Check 2025) concluye que siete de los nueve límites planetarios se han superado, y todos ellos muestran tendencias de creciente presión, lo que sugiere un mayor deterioro y desestabilización de la salud planetaria en un futuro próximo […] Las actividades humanas han empujado colectivamente a la Tierra más allá de su Espacio Operativo Seguro, impulsadas por factores de estrés interconectados como la combustión de combustibles fósiles, los cambios en el uso del suelo y la contaminación” (paréntesis nuestros). Este informe es elaborado por el Potsdam Institute for Climate Impact Research. Clic para ver informe completo ACÁ.
July 28, 2026
Una interesante tendencia ha venido cobrando fuerza en el mundo, en las dos décadas precedentes: la remoción de presas de los ríos. Con ello se consiguen múltiples beneficios: a) se desbloquea la libre circulación de la biodiversidad; b) se morigeran los riesgos de desastres por inundaciones, colapsos y accidentes; c) se recupera el microclima y el balance ecológico de regiones enteras. Según el reporte DAM REMOVAL PROGRESS 2025, publicado por Dam Removal Europe, en Europa se removieron 603 presas en 21 países, un incremento del 497 % frente al primer año de medición (2020). Saludable tendencia para un planeta enfermo. Ver el reporte completo ACÁ.
July 24, 2026
Comfama adelantó el año anterior la octava versión de esta encuesta, que consultó la opinión de 1320 personas, en 26 departamentos y cubrió tanto ciudades como área rural en todos los estratos socioeconómicos. Conclusiones principales fueron: - Para el 99 % de los colombianos, la familia es lo más valorado, dato que conserva consistencia desde la primera encuesta. - El trabajo ocupa el segundo lugar, con un 97 %. - El sentido religioso alcanzó el 82 %, recuperando 5 puntos, después de haber venido declinando desde un 92 % de la primera encuesta. - Cerrando el top 5, se ubica la amistad con un 90 %. Es de notar que no aparece ningún valor vinculado al bien común de la sociedad colombiana. Para acceder a la encuesta, de clic ACÁ.
July 21, 2026
Una de las comprensiones más limitadas del liderazgo consiste en reducirlo a la capacidad de dirigir personas o alcanzar resultados. El liderazgo auténtico es mucho más que eso. Es una capacidad humana que participa activamente en la construcción de la realidad social. Las investigaciones recientes sobre consciencia, especialmente las desarrolladas por Antonio Damasio, muestran que nuestra capacidad de comprender, decidir y actuar surge de la integración entre razón, emoción, experiencia y cuerpo. Por su parte, Santiago Beruete nos recuerda una verdad olvidada: no somos seres separados de la naturaleza; somos naturaleza que ha llegado a ser consciente de sí misma. Estas perspectivas invitan a repensar el liderazgo desde una visión más amplia. Liderar no consiste únicamente en gestionar recursos o coordinar esfuerzos. Consiste en generar sentido, construir relaciones de calidad y contribuir a la formación de culturas que favorezcan el florecimiento humano.  Cada conversación, cada decisión y cada encuentro ayudan a configurar los patrones culturales que terminan modelando nuestras organizaciones y nuestras sociedades. Por ello, el liderazgo no es solamente una función. Es una responsabilidad profundamente humana y una de las fuerzas más poderosas para construir futuros posibles.
July 15, 2026
“Este paradigma (tecnocrático) se ha extendido rápidamente en los últimos años, también como efecto de la difusión de la IA, las ciencias cognitivas, la nanotecnología, la robótica y la biotecnología. En sí mismas, dichas innovaciones pueden ser una gran ayuda para el desarrollo humano integral y el cuidado de la Casa Común. Pero, precisamente por su poder, pueden actuar como un acelerador del paradigma tecnocrático y, por ello, necesitan un nuevo marco espiritual, ético y político” (paréntesis y subrayados nuestros).
July 10, 2026
Cuando pensamos en liderazgo, solemos mirar al líder: sus competencias, su visión, su capacidad de inspirar. Pero esa mirada deja fuera algo esencial: el espacio que se crea entre las personas. Ese espacio no es una consecuencia del liderazgo. Es su condición. Maturana y Varela nos propusieron algo que todavía incomoda a muchas organizaciones: el conocimiento no es algo que una mente transmite a otra. Es un fenómeno que emerge en la convivencia. Conocemos —y actuamos— desde el tipo de mundo que somos capaces de habitar juntos.
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